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套着《大腕》说，
一定得选最城区的幼儿小学
雇传销型业务员
发就得发最艳丽的宣传单
材质最次也得铜版纸
什么国际呀，贵族呀，素质呀
能给他扯淡的全给他印上
……
上课时再安排华贵的休息间，
茶点用手工的
一天光电费就得几百现金……
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所以，打广告呢……
一定要到各种小朋友扎堆的地方去，发各种色彩斑斓的广告。广告不能光发，一定要做点小游戏，配合定制的小礼物，里面弄几个“拖”。记住，给老人送鸡蛋的招，对12岁以下的小孩一样有用。
如果是学校门口，当然要最好的业务员，最好是有船消组织前科的人员，用可悲的底薪和可观的提成，迫使他们都拿出看家的本领。
再想办法策反几个学生家长，给他们免费的“优先”待遇。让病人给病人传递信息，用病友的感情把“挑大粪”的精神灌输给学生和学生家长。
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上课，培训呢……
一定要把学生当做当做大人哄，时不时做点小游戏，给点小礼品，反正就是想方设法让孩子喜欢这里。同样是班级，学校的班级可以是枯燥，但“挑大粪”的集体必须是温馨加热闹。
不要管孩子有错没错，搬出西方那一套，什么是都依着孩子，鼓励他，表扬他，把给领导拍马屁的那点能耐全用到孩子身上。
时不时把挑大粪的“大法”灌输给孩子。只要认真学习挑大粪，就能长个头，就能变得更有力气，就能保护地球，就能促进学习考试，让他们在学校的学习变得很轻松。
3
我们要制造仪式感。把“国际挑大粪联盟（TDF组织）”包装成高端大气上档次，高调奢华假内涵，教室的装饰一定要挂上各国*要名人，管他是不是挑过大粪，都给我P上。在中心上班的老师管你会不会英语，说话都要给我挟进几个英语单词。调子不管上不上得去，人先都要给我装上去。
我们要制造优越感。要让加入这个大家庭的学员产生各种盲目的自我优越感，把捧孩子的力气再拿去捧家长，让他们觉得能让孩子挑上大粪，进入专业培训班，就是优秀的人，高级的人，就是无限接近贵族与上流阶层的人。
要让他们产生“我们不是说比你优秀，我们是不一样”的隐身嘚瑟又嘚瑟得不得了的优越。
我们要制造紧张感。强调学习挑大粪的最佳年龄就是孩子的这个时候，错过它比错过爱情还令人惋惜。因为孩子身体的肌肉、骨骼和大脑就发育定性了。继续强调孩子是未来，我们再怎么省也不能省孩子的钱，多一项技能多一条出路。
要成功把“挑大粪”的概念演变为“为了孩子”的概念。用就业压力这么大，用严峻的形势，成功串联一条“为了孩子=解决压力=舍得投入=多一种技能=学‘挑大粪’”的逻辑链条。
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钱吗？当然要赚……
学费是一块，但入门的学费不能高，“温水煮青蛙”要给家长一种无所谓的感觉。钓鱼吗，先打窝，等进来后，再随着考级级别的升入，通过不断提高培训师的“品牌”提高学费，就像理发店从“托尼哥”升到“杰西哥”一样。对象既然还是那些个智商总在持续的妈妈们，模式自然继续有效。
考级的报名费也是收入，国际的联盟、国内的联盟、本省的协会，虽然都是自己人，也要借机打个点，反正羊毛出在羊身上，韭菜割了一茬茬。好在人性都是像打游戏的那种心态，一关一关下去，入了魔，就只想着通关，不会去想通关的意义在哪里？
如果愿意，如果顺利，如果可以，还要开发各种考试的周边产品，就像球场上的篮球鞋，就像游戏的道具一样。挑大粪，我们是认真的，教孩子挑大粪，我们更认真。“认真”当然需要专业的服装、扁担、绳索、箩筐、各种运动的护理产品。
大人呢，孩子吗……谁还没个攀比的心理？
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未完，待续……
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